– Жесткие принципы бизнеса: я плачу деньги, и ты должен в кратчайший срок дать результат, – пришли и в наш футбол, – сказал Евгений Серафимович. – Многим руководителям нужен не столько тренер, сколько старик Хоттабыч!

На мой взгляд, «Локомотив» первой из наших команд становится наиболее европейской, я бы даже сказал, английской командой. Быстрой, азартной, молодой. Но его игра только выстраивается, и команда пока не выглядит единым целым. Хотя даже в проигранном матче первого круга с ЦСКА красно-зеленые смотрелись очень приятно. И «Локо» по праву выиграл Кубок России, о чем сейчас многие почему-то забыли.

Суммарное мастерство игроков «Локомотива» очень высоко. Но то, что творится внутри и вокруг клуба, не придает команде спокойствия и уверенности. Анатолий Федорович не может работать с максимальной отдачей в постоянно нагнетаемой атмосфере. От этого проигрывают все – руководство, тренер, болельщики…

На месте первых лиц клуба я бы сказал: «Анатолий Федорович, ни на что не обращайте внимания! Работайте спокойно, мы в вас верим!» Но на деле сначала было заявление Липатова о кредите доверия Бышовцу. А после этого тот же Липатов приглашает к себе футболистов и спрашивает: «Как вам работается с тренером?» То есть, косвенно высказывается сомнение в возможностях наставника команды.

Тренерство – это творческий процесс, который должен протекать в спокойной обстановке. Если Бышовца оставят в покое, уверен, игра команды засверкает новыми яркими красками. В противном случае его пребывание в «Локомотиве» будет недолгим – максимум до конца сезона.

Ветераны, которые не играют, это всегда нарыв в команде. Отсюда и конфликт с Лоськовым и Евсеевым, когда Бышовец решил сделать ставку на молодых Концедалова, Билялетдинова, Самедова, которые сделали игру команды более быстрой. Если бы Бышовец остался на прежних позициях, то это был бы путь в никуда.